MANEJO DE RELACIONES INTERPERSONALES
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Las relaciones interpersonales en el trabajo y fuera de el
constituyen un papel crítico en una empresa . Aunque la
calidad de las relaciones interpersonales en sí no bastan para
incrementar la productividad, sí pueden contribuir significativamente a
ella, para bien o para mal. Esto quiere decir que las relaciones interpersonales son de mucha importancia porque con ellas se puede contribuir al desarrollo y crecimiento de la empresa, porque si tenemos buenas relaciones con los demas mienbros de la empresa será mas facil adaptarnos y realizar nuestro trabajo.Tenemos que tener siempre en cuenta que la union hace la fuerza.
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